Quiénes somos
Una empresa pequeña con un propósito estrecho.
HyperAlliant es una empresa de beneficio público de Maryland. Dos personas, una metodología y la decisión deliberada de regalar casi todo.
La empresa
Nació como un proyecto de jubilación.
No es una startup. Aquí nadie intenta construir algo para venderlo.
HyperAlliant la fundaron directivos de tecnología jubilados que se pasaron la carrera viendo fallar el software empresarial siempre igual y por lo mismo. La empresa es pequeña a propósito y está constituida como empresa de beneficio público a propósito: los estatutos son la restricción que impide que la parte gratuita se recorte en silencio cuando resulte incómoda.
Nuestra misión es ser una fuente confiable y no partidista de educación y capacitación tecnológica que ayude a las organizaciones a adoptar tecnologías emergentes de forma responsable. El modelo de negocio es modesto, y deliberadamente: la capacitación en vivo de pago y las licencias de plataforma financian la capacitación en línea gratuita y el trabajo de código abierto. No hay capital de riesgo, no hay inversores externos y no hay nadie en la planta de arriba preguntando por qué regalamos aquello por lo que otros cobran.
Estatutos
Tres compromisos, por escrito.
Estos limitan con quién trabajamos y qué enseñamos. Nos han costado trabajo, que es la única prueba de que son reales.
No partidista
La metodología, la investigación, la capacitación y las decisiones de plataforma no llevan una posición política ni están inclinadas hacia ninguna.
No religiosa
Servimos a organizaciones de cualquier credo y de ninguno, y el programa gratuito no es una palanca para nada.
No violenta
Las organizaciones que pueden optar operan bajo una misión no violenta. Esto es una línea, no una preferencia.
The SD-Agile Project
La mitad sin fines de lucro del trabajo.
Los fundadores crearon The SD-Agile Project para hacer dos cosas que no se pagan solas: regalar la capacitación y construir software de código abierto para el bien común.
Todo lo que hay en learning.sd-agile.com es obra del Project: quince cursos repartidos en seis credenciales, en seis idiomas, y los cursos son gratis para las personas que nombran los estatutos. Es la mayor parte de lo que se ha construido, y no genera ingresos por diseño.
La distinción importa cuando intenta averiguar qué somos. HyperAlliant vende capacitación en vivo a organizaciones que pueden pagarla y licencia la plataforma. The SD-Agile Project regala capacitación y publica software. La primera paga la segunda.
Código abierto
Software que construimos y regalamos.
El Project construye aplicaciones reales con la plataforma y las publica. Es una colección en crecimiento; hoy son dos.
Plataforma integrada de experiencia del empleado
Una vista consolidada de los sistemas que un trabajador tiene que tocar de verdad, hecha para demostrar que el desarrollo con la especificación por delante produce algo usable y no solo algo bien documentado.
Captura integrada de mejoras y errores
Capturar, clasificar y encaminar solicitudes de mejora y defectos, devolviéndolos a la especificación en vez de mandarlos directos a un backlog que nadie ha leído desde la primavera.
Ninguno de los dos repositorios es público todavía. Cuando lo sean, los enlaces aparecerán aquí.
El libro
The Spec-Driven Enterprise
The Definitive SD-Agile Playbook: el argumento largo que hay detrás de la metodología, escrito por Joe.
El planteamiento es sencillo. Cualquier otra disciplina de ingeniería madura —civil, eléctrica, química, aeroespacial— construye a partir de especificaciones firmadas antes de arrancar la producción. El software es la única que normalizó construir a partir de fragmentos narrativos y tratar el retrabajo resultante como el costo de hacer negocios.
La IA es lo que hace eso insostenible y no solo caro. Una persona rellenando un hueco con una suposición producía una cosa mal al día. Un modelo rellenando el mismo hueco produce miles a la hora, todas plausibles y todas seguras de sí mismas. El libro ya está discutido, pero todavía no publicado; estará disponible en los próximos meses.
Dirección
Las personas detrás de HyperAlliant.
Joe Paiva
Fundador & Chief Alignment Authority
Creó la metodología SD-Agile y escribió The Spec-Driven Enterprise. Fue CIO de la International Trade Administration del Departamento de Comercio de EE. UU., con una carrera que pasa por el Departamento de Defensa, el Departamento de Asuntos de Veteranos y la tecnología del sector público. Veterano del Ejército. Cerró un centro de datos, llevó una agencia a la nube y recortó un presupuesto un 17 por ciento en dos años, y le dirá qué partes de eso hizo mal.
Lauren Paiva
Miembro de la junta directiva
Cofundadora de bConvergent y OrthoSpot, con una larga trayectoria de trabajo en defensa de las personas sin hogar. Aporta la mirada externa sobre si los compromisos de beneficio público son reales o decorativos.
Venga a hablar con nosotros.
Somos un equipo pequeño y contestamos nuestro propio correo.